<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comments on: Intrebari legale si nelegale in cadrul unui interviu</title>
	<atom:link href="http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html/feed" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html</link>
	<description>Informatii si sfaturi pentru angajatii din Romania</description>
	<lastBuildDate>Thu, 07 Jan 2010 05:07:08 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.9.1</generator>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
		<item>
		<title>By: DF155819</title>
		<link>http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html/comment-page-1#comment-72</link>
		<dc:creator>DF155819</dc:creator>
		<pubDate>Thu, 07 Jan 2010 05:07:08 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.desprefirme.com/hrblog/?p=151#comment-72</guid>
		<description>Partea cu acel profesor austriac nu are nici o legatura cu discrimarea.

In Germania / Austria absolut toate CV-urile trebuie sa contina poza. Acestea sunt regulile la ei. In toate anunturile din aceste tari este specificat acest lucru.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Partea cu acel profesor austriac nu are nici o legatura cu discrimarea.</p>
<p>In Germania / Austria absolut toate CV-urile trebuie sa contina poza. Acestea sunt regulile la ei. In toate anunturile din aceste tari este specificat acest lucru.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: DF276796</title>
		<link>http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html/comment-page-1#comment-71</link>
		<dc:creator>DF276796</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 Jan 2010 13:32:15 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.desprefirme.com/hrblog/?p=151#comment-71</guid>
		<description>http://www.secularhumanism.ro/lang-ro/comunicate-de-presa/96-discriminarea-ateilor-la-angajare.html</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p><a href="http://www.secularhumanism.ro/lang-ro/comunicate-de-presa/96-discriminarea-ateilor-la-angajare.html" rel="nofollow">http://www.secularhumanism.ro/lang-ro/comunicate-de-presa/96-discriminarea-ateilor-la-angajare.html</a></p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: shakti</title>
		<link>http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html/comment-page-1#comment-70</link>
		<dc:creator>shakti</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 Jan 2010 09:47:52 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.desprefirme.com/hrblog/?p=151#comment-70</guid>
		<description>Cred ca este indicat sa adaugi poza dar nu obligatoriu si cu siguranta nu este in regula daca se solicita in mod special. Bineinteles, fac exceptie joburile in care aspectul fizic face pare din &quot;job description&quot;.

E ciudat totusi sa aplici pentru un post de contabil si sa ti se ceara o poza recenta. Asta e o tentativa de discriminare.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Cred ca este indicat sa adaugi poza dar nu obligatoriu si cu siguranta nu este in regula daca se solicita in mod special. Bineinteles, fac exceptie joburile in care aspectul fizic face pare din &#8220;job description&#8221;.</p>
<p>E ciudat totusi sa aplici pentru un post de contabil si sa ti se ceara o poza recenta. Asta e o tentativa de discriminare.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: Private Ryan</title>
		<link>http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html/comment-page-1#comment-69</link>
		<dc:creator>Private Ryan</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 Jan 2010 08:56:23 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.desprefirme.com/hrblog/?p=151#comment-69</guid>
		<description>Acum vreo 2 ani, un profesor austriac venea in Romania pentru un proiect de 2 ani si, inainte de a se asigura ca toate procedurile legate de proiect sunt indeplinite si ca are in regula bugetul si cofinantarea pentru toate activitatile proiectului, omul nostru pubica pe un site specializat anunt de recrutare pentru asistent/a de proiect, in care se preciza ca &quot;CV&#039;s must be sent obligatory with a recent photo&quot;.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Acum vreo 2 ani, un profesor austriac venea in Romania pentru un proiect de 2 ani si, inainte de a se asigura ca toate procedurile legate de proiect sunt indeplinite si ca are in regula bugetul si cofinantarea pentru toate activitatile proiectului, omul nostru pubica pe un site specializat anunt de recrutare pentru asistent/a de proiect, in care se preciza ca &#8220;CV&#8217;s must be sent obligatory with a recent photo&#8221;.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>By: DF282811</title>
		<link>http://www.desprefirme.com/hrblog/intrebari-legale-si-nelegale-in-cadrul-unui-interviu.html/comment-page-1#comment-68</link>
		<dc:creator>DF282811</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 06 Jan 2010 06:59:39 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.desprefirme.com/hrblog/?p=151#comment-68</guid>
		<description>Mda, in USA. Care din ele sunt la fel si in Romania ?</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Mda, in USA. Care din ele sunt la fel si in Romania ?</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>
